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着笔挺西装有些怯场上来的吴达后立刻瞪圆了眼睛道：“这小子不是做小额贷款的吗？怎么成了人事部的部长？”
吴达也没想到自己能有今天，穿得人模狗样的当着市里一干领导的面说上几句，这往台上一站此时就跟做梦似的，脑海里不停想到前天米子轩找到他的场景，说实话当时要不是米子轩把枪拍到桌子上，吴达才不想干这活，他也不信两家这么大的公司能请他去当什么人事部的部长。
但是现在看来，米子轩还真说话算数，没忽悠他，这又让吴达有一种自己相当英明的感觉，那天要是不答应米子轩，自己怎么有今天？
吴达深深吸了一口气道：“各位领导、各位来宾好。”吴达手里是有一份别人帮他写好的稿子的，要是没这东西，吴达上了台恐怕一句完整的话都说不出来。
吴达按照稿子往下念，他越念周围人的脸色就越发的难看起来，曲德市的一干领导是这样，台下王德友、龚兴国这些人也是如此。
这些人脸色为什么会如此的难看，其实原因并不负责，吴达所说的人力资源规划说白了就是把曲德制药厂一干退休工人给一窝端了，当然年纪太大的，身体有病的不在这个行列中。
但哪怕刨除了这些人，曲德制药厂的依旧有不下去七八千的退休职工，这些人都是五十多岁的年纪，身体硬朗，要不是到了年纪，还真不想退下来，这些人身体硬朗，经验丰富，不用任何培训就可以立刻上岗，都是熟练工，有这些人在，只要药厂建成设备到位，药厂就可以立刻运转起来。
这还不算完，吴达还把厂职工那些找不到工作的子女给招了进去，这些孩子的父母有不少还在工作岗位上，曲德药厂不能给他们提供工作岗位，他们的父母本就对厂里很有意见，现在自己家子女进了龙腾药业的药厂，他们肯定是感激曲德药厂的，为了让自己的子女能早日独挑大梁，这些当父母的说不得就要隔三差五的请假跑去龙腾药业的药厂“帮忙”，也就是向自己的子女传授经验。
这么一来龙腾药业职工队伍的梯队可就构建起来，上边有一票有经验的老职工做中坚力量，下边就是一干有父母言传身教的年轻职工，如此一来哪怕那些过上几年一干老职工干不动了，也有这些到那时候可以独当一面的年轻职工顶上来。
更狠的在后边，吴达当着所有人的面宣布龙腾药业欢迎任何有工作经验的人加入到龙腾药业来，还开出了比曲德药厂还要好的福利待遇，这特瞄的摆明了就是挖曲德药厂的墙角。
别人不说，就说那些被招收进去的青工的父母，十有**就会跳槽过去带自己的闺女儿子，如此一来曲德药厂就要损失一大批有经验有技术的职工，虽然人数不多，但对药厂的影响却是相当大的，要知道曲德药厂别看有几万人，但这么多年下来，这几万人中真正有用的人撑死也就占职工总数的四分之一，也正是这四分之一养活了药厂，养活了那些靠关系进到药厂，什么都不会白拿工资的人。
现在这些人一旦走了不少，药厂就得瘫痪，但瘫痪了吧药厂还没地方诉苦去，真脑子进水跑到市领导那诉苦，领导就会问了，你们厂几万职工，走了这千八百号人就瘫痪了？其他人都干嘛吃的？
米子轩这招简直就是抡圆了胳膊狠狠抽曲德药厂一干领导的脸啊，好死不死的打了也白打，一干领导是哑巴吃黄连有苦说不出，事后还得想办法让药厂正常运转起来，但这事太难了，吃白饭的多，真正干活的少，这些干活的一走，你让那些吃白发的顶上去也是白搭，他们会个屁。
现在王德友、龚兴国死的心都有，一想到事后的恶劣后果，这倆人真想找跟绳子吊死得了。
龙腾药业跟潘氏药业的合作正式达成，建筑公司在昨天就已经到位了，今天其实已经开工了，带队的就是康大壮，这么多年过去了，米子轩当初跟康大壮等人搞的建筑公司早以成规模了，并且技术储备量很高，别看现在天寒地冻的，其他施工队没办法开工，但是米子轩的建筑公司可以，并且在大规模现代化机械设备的帮助下，药厂一期工程三个月后就可以完工，设备更好说了，米子轩不差钱，直接买，这么一来，四个月后药厂就可以正式施工了。
米子轩玩这一出，摆明了就是甩开曲德制药厂不跟他们玩了，中央那边他也有话说，谁让国营药厂对合作消极对待那，那就别怪我截胡了。